
Citigroup: 1.000 Stellenabbau diese Woche – Frasers Effizienzstrategie
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Citigroup Inc. plant diese Woche den Abbau von rund 1.000 Arbeitsplätzen. Diese Maßnahme ist Teil der umfassenden Strategie von CEO Jane Fraser, die darauf abzielt, die Kosten der Wall-Street-Bank zu senken und die Erträge zu verbessern. Die Reduzierung ist ein weiterer Schritt im Rahmen eines bereits vor zwei Jahren angekündigten Plans zur Effizienzsteigerung.
Umfassender Stellenabbau bei Citigroup
Die aktuellen Kürzungen betreffen etwa 1.000 Mitarbeiter und sind Teil eines größeren Plans, der die Belegschaft bis Ende 2026 um insgesamt 20.000 Stellen reduzieren soll. Ende September beschäftigte das Unternehmen noch 227.000 Mitarbeiter weltweit. Diese Schritte sind entscheidend für die Neuausrichtung der New Yorker Bank, deren Performance im Vergleich zu anderen großen US-Banken lange Zeit hinterherhinkte.
Strategische Neuausrichtung unter Jane Fraser
Seit Jane Fraser 2021 die Führung als CEO übernahm, hat Citigroup eine umfassende Transformation eingeleitet. Ein zentrales Ziel ist die Straffung der Bank und die Eliminierung von Ineffizienzen. Zu den Maßnahmen gehören der Ausstieg aus großen Teilen des internationalen Privatkundengeschäfts und eine Restrukturierung der Kerngeschäfte.
Citigroup erklärte in einem Statement: "Wir werden unsere Mitarbeiterzahl auch 2026 weiter reduzieren." Weiter hieß es: "Diese Änderungen spiegeln Anpassungen wider, die wir vornehmen, um sicherzustellen, dass unser Personalbestand, unsere Standorte und unser Fachwissen den aktuellen Geschäftsanforderungen entsprechen; Effizienzgewinne, die wir durch Technologie erzielt haben; und Fortschritte bei unserer Transformationsarbeit."
Langfristige Ziele und Herausforderungen
Vor zwei Jahren kündigte Finanzvorstand Mark Mason an, dass die konzernweite Mitarbeiterzahl bis Ende 2026 um etwa 60.000 auf rund 180.000 sinken soll. Diese Zahl beinhaltet auch die 40.000 Mitarbeiter, die das Unternehmen verlassen werden, wenn das Privatkundengeschäft in Mexiko, bekannt als Banamex, im Rahmen eines Börsengangs ausgegliedert wird. Um das angestrebte Ziel zu erreichen, muss die Bank zusätzlich zu den aktuellen Kürzungen in diesem Jahr noch mehrere tausend weitere Stellen abbauen und die Ausgliederung von Banamex vorantreiben.
Veränderungen in der Führungsebene
Die laufende Woche ist für Citigroup besonders ereignisreich: Neben den Stellenkürzungen werden am Mittwoch die Jahresergebnisse veröffentlicht und die Mitarbeiter über ihre Boni für 2025 informiert. Im Oktober 2023 wurde Jane Fraser als erste CEO von Citigroup seit 2007 auch zur Vorsitzenden des Verwaltungsrats ernannt, was als Vertrauensbeweis in ihre Führung gewertet wird. Im November wurde zudem bekannt gegeben, dass Finanzvorstand Mark Mason das Unternehmen bis Ende dieses Jahres verlassen wird, um eine CEO-Position bei einem anderen Unternehmen anzustreben.